Volmarstein, die evangelische Stiftung - Leitbild

Leitbild

Das Leitbild der Evangelischen Stiftung Volmarstein bestimmt die Umsetzung der Arbeit vor Ort.

Wer wir sind

Wir sind eine evangelische Stiftung.

Als evangelische Stiftung sind wir Mitglied im Diakonischen Werk der Evangelischen Kirche von Westfalen.

Wir sind eingebunden in die Diakonie Rheinland-Westfalen-Lippe und gehören dadurch zum Diakonischen Werk der Evangelischen Kirche in Deutschland.

Die Evangelische Stiftung Volmarstein ist eine rechtsfähige Stiftung des privaten Rechts.

Was wir tun

Die Evangelische Stiftung Volmarstein bietet umfassende Dienste und Hilfen für Menschen.

Unser Angebot umfasst insbesondere

• medizinische und pflegerische Behandlung,
• schulische und berufliche Rehabilitation,
• technologische Forschung im Bereich der Behindertenhilfe sowie
• Dienstleistungen im Gesundheitswesen und vielfache Wohnangebote.

Wir unterstützen Menschen mit Behinderungen in allen Fragen der persönlichen Assistenz.

Was wir erreichen wollen

Die Evangelische Stiftung Volmarstein ist auch in Zukunft ein kompetentes diakonisches Dienstleistungsunternehmen und dauerhaft eines der größten Zentren für ganzheitliche Rehabilitation im Ruhrgebiet.

Wofür wir stehen: Unsere fünf Leitsätze

1. Wir setzen uns für die Würde des Menschen ein.

• Wir verstehen den Menschen als Geschöpf Gottes.
• Wir sehen im Menschen das Ebenbild Gottes. Darin sind Lebensrecht und Würde unverlierbar begründet.
• Die Würde des Menschen ist unantastbar. Sie ist nicht von Kriterien irgendeiner Art oder eines Maßes von Leistung, Fähigkeit, Alter, Status, Geschlecht, Behinderung, Hautfarbe oder Religion abhängig, sondern sie ist dem Menschen voraussetzungslos zugesprochen.
• Weil diese Würde immer wieder bedroht ist, muss sie geschützt und gestaltet werden.
• Darum findet sich in der Bibel die Aufforderung Gottes, Barmherzigkeit zu üben und für Gerechtigkeit zu sorgen.
• Wir nehmen uns ein Beispiel an der von Jesus gelebten Nächstenliebe.
• In dieser Tradition stehen wir. Hier wirkt die Diakonie als Lebens- und Wesensäußerung der Kirche.
• Wir treten für ein menschenwürdiges Leben und Sterben ein.
• Die Achtung der Menschenwürde verpflichtet uns, die Lebensqualität und die Freiheit jedes einzelnen Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen.
• Wir setzen uns offensiv für die Rechte der Menschen mit Behinderungen ein, wie sie in der Behindertenrechtskonvention der Vereinten Nationen festgehalten sind. Ihre volle Teilhabe in allen Bereichen der Gesellschaft ist uns ein wichtiges Anliegen.

2. Wir handeln innovativ nach unserem kirchlich-diakonischen Auftrag.

• Der diakonische Auftrag ist der Auftrag Jesu Christi zum Dienst am Menschen.
• Er ist ein bleibender aktueller Auftrag zu allen Zeiten.
• Zu unserem diakonischen Auftrag gehört das Angebot von Seelsorge.
• Unsere zwischenmenschliche Beziehung ist dabei immer mehr als eine reine Geschäftsbeziehung.
• Wir nehmen unseren Auftrag auch gesellschaftspolitisch wahr.
• Bei unseren Maßnahmen und Projekten achten wir auf den Aspekt der Nachhaltigkeit wie zum Beispiel auf den Einsatz erneuerbarer Energien.
• Wir verstehen uns als lernende Dienstgemeinschaft und entwickeln uns in ständigen Denk- und Handlungsprozessen gemeinsam weiter.

3. Wir sind aktiver Teil des Gemeinwesens.

• Zu unserem Wesen gehört der Bezug zur kirchlichen, kommunalen und regionalen Struktur.
• Als Wertegemeinschaft bringen wir uns mit unseren Einrichtungen und Diensten in das Leben der Gesellschaft ein.
• Wir gestalten über unsere Spitzenverbände und mit unserer Fachkompetenz die sozialpolitischen Bedingungen mit.
• Wir suchen die Kooperation mit anderen Trägern in regionalen Verbundsystemen und mit Selbsthilfegruppen.
• Als Diakonieunternehmen übernehmen wir Verantwortung in der Region.
• Eine offensive Öffentlichkeitsarbeit schafft die Transparenz und wirbt um Verständnis und Unterstützung für unsere Arbeit.

4. Wir sind verlässlicher Partner und bieten individuelle Förderung, Bildung und Beratung.

• Unsere Partner können sich auf uns verlassen. Wir ergreifen Partei für den hilfebedürftigen Partner, auch im gesellschaftspolitischen Raum.
• Wir setzen uns für Verteilungsgerechtigkeit in unserer Gesellschaft ein. Dies verpflichtet uns, die Beteiligung der betroffenen Menschen an Entscheidungsprozessen sicher zu stellen, gegebenenfalls stellvertretend für sie einzutreten und somit die Teilhabe am Leben der Gemeinschaft zu gewährleisten.
• Zusammen mit Kunden/Kundinnen/Patienten/Patientinnen Klienten/Klientinnen und Schüler/Schülerinnen vereinbaren wir gemeinsame Ziele.
• Unser Ansatz ist die ganzheitliche Hilfe. Jede konkrete persönlich-soziale, medizinische, schulische oder berufliche Hilfe ist eingebettet in eine umfassende Lebenshilfe.
• Der Mensch, der unsere Dienste in Anspruch nimmt, wird nicht zu einem Fall degradiert, sondern in seiner Persönlichkeit ernst genommen und wertgeschätzt.
• Wir achten die Rechte eines Menschen auf Entfaltung seiner Persönlichkeit, fördern seine Eigenkräfte sowie die Selbst- und Mitverantwortung und begleiten ihn unterstützend auf seinem Weg zur Selbstständigkeit.
• Menschen mit Behinderungen werden als Experten in eigener Sache gesehen.

5. Wir arbeiten professionell und stehen für Qualität.

• Kompetente, motivierte und fachlich qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die verantwortungsbewusst handeln und die Ziele der Einrichtung glaubwürdig nach außen vertreten, sind für uns wesentlich.
• Berufliches Verhalten und persönliche Haltung stehen im Einklang.
• Wir investieren im Rahmen der Personalentwicklung in die Professionalität unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Wir überprüfen regelmäßig unsere Konzepte und entwickeln sie weiter.
• Wir kommunizieren miteinander offen und vertrauensvoll.
• Damit fördern wir die Identifizierung mit unserem Auftrag.
• Transparenz in der Organisation, Mitbestimmung und Beteiligung an den Entscheidungsprozessen sind verbindlich.
• Ein gutes Betriebsklima ist uns sehr wichtig.
• Wir bieten neben der fachlichen Kompetenz auch die adäquate räumliche und sachliche Ausstattung. Wir arbeiten kontinuierlich an der Entwicklung von Standards, um die Qualität zu verbessern.
• Wir legen Wert darauf, dass Arbeits- und Gesundheitsschutz dauerhaft im Unternehmen verankert sind.
• Die Gestaltung eines sicheren und gesundheitsfördernden Umfeldes für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist selbstverständlich.
• Wir werben um Ehrenamtliche und begleiten sie in ihrem Dienst für unsere Stiftung.
• Wir erkennen unsere Grenzen: Wo wir nicht helfen können, vermitteln wir an kompetente Partner weiter.